Hola resulta que mi empresa ha traspasado el negocio a una empresa nueva que no quiere subrogarme el contrato sino que con ellos comienzo de nuevo. El finiquito a quien le correspondería pagarlo a la empresa anterior o a la nueva?. Ellos llegaron al acuerdo que me lo pagarian los nuevos pero descontandolo del dinero que le pagarian al antiguo jefe del traspaso pero ahora me dicen que el jefe antiguo no me lo quiere pagar y que ellos sin un papel firmado con la autorizacion del otro que no me pagan nada. ¿A quien tengo que reclamar a los nuevos o a los antiguos? y donde dirigirme para que me orienten sobre ese dilema.

Legalmente tienes que reclamar tu finiquito a la anterior empresa. Los acuerdos que tengan entre ellos no te influyen salvo que tú los aceptes y estés de acuerdo.

Salu2

Comentario enviado por migrific:

Hola!tengo una problema.mi empresa no me paga ya 2 meses,ni nomina ni nada.quiero cambiar trabajo,pero no se si puedo pedir paro.que me tiene que pagar?finiquito,indemnizacion..._tengo contrato fijo y estoy trabajando con el 18 meses.que tipo de despido tengo que dar?es bastante grande razon que no me paga?tengo alguno derecho..gracias soy de espana

El impago de la nómina se considera una infracción muy grave y permite al empleado resolver el contrato, pero se ha de hacerlo correctamente.

Antes de dar ningún paso, haz una denuncia de inspección de trabajo o en el juzgado de los social.

También es de gran ayuda acudir a CCOO, donde hay gente que están acostumbrados escuchar estos casos y te pueden dar buenos consejos sobre los pasos exáctos que has de dar para lo que quieres hacer.

Suerte!!!

migrific:
Hola!tengo una problema.mi empresa no me paga ya 2 meses,ni nomina ni nada.quiero cambiar trabajo,pero no se si puedo pedir paro.que me tiene que pagar?finiquito,indemnizacion..._tengo contrato fijo y estoy trabajando con el 18 meses.que tipo de despido tengo que dar?es bastante grande razon que no me paga?tengo alguno derecho..gracias soy de espana

Comentario enviado por ivan:

hola mi pregunta es la siguiente resulta que no me renovaron mi tarjeta de residencia me gustaria saber que tipo de despido me corresponde e indemnizacion tengo contrato indefinido y llevo 5 años en la empresa y gozo de 14 pagas sere su agradecido atte.

Si el despido es improcedente te tiene que indemnizar con 45 días por año trabajado.

Salu2.

ivan:
hola mi pregunta es la siguiente resulta que no me renovaron mi tarjeta de residencia me gustaria saber que tipo de despido me corresponde e indemnizacion tengo contrato indefinido y llevo 5 años en la empresa y gozo de 14 pagas sere su agradecido atte.

Comentario enviado por ivan:

ya eso lo se pero lo que pasa es que todavia no me despiden por eso quiero saber que tipo de despido me corresponderia y al tipo de indemnizacion que me corresponde gracias

Los despidos normales son improcedentes.

Si la empresa va mal económicamente, puede despedir por objetivo: 20 días por año trabajado.

Salu2.

ivan:
ya eso lo se pero lo que pasa es que todavia no me despiden por eso quiero saber que tipo de despido me corresponderia y al tipo de indemnizacion que me corresponde gracias