Una asesoría laboral se realiza con la finalidad de gestionar en tema laboral de una empresa, asesorando a los directivos de estas para que cumplan con la normativa vigente. La labor de un Asesor laboral está enfocada en poder cumplir con todos los procesos burocráticos que involucran a los trabajadores. De ahí que sus tareas pueden ser: Desarrollar y organizar las contrataciones de empleados a cargo de la empresa. Recibir y preparar las visitas de los inspectores de Trabajo y Seguridad Social. Tramitar las subvenciones de la empresa y las ayudas a la contratación del personal. Gestionar jubilaciones de los trabajadores.