Si quieres que te pague el SPEE, tendrás que aceptar las leyes. No importa que en tu trabajo a tiempo parcial te den vacaciones. Tu pagador ahora va a ser también el SPEE y tienes que acatar sus normas.
Puedes hacer dos cosas: anular las vacaciones o acortarlas a 15 días o irte con el peligro de que te pillen y te sancionen con la pérdida de la prestación. Tú mismo.
Julio escribió:
Comentario enviado por Julio:
Hola buenas tardes,
Acaban de hacer un ERE en la empresa en la que trabajaba y nos han echado a todos. Debemos irnos al paro. Yo tengo otro trabajo a tiempo parcial durante los fines de semana y tengo planificadas (billetes comprados, etc.) unas vacaciones por un período de 21 días en Noviembre. Como tengo que tramitar esto con el INEM?, es decir excedo los 15 días que te dejan salir del país y no estoy saliendo por motivos de busca de trabajo ni eso pues yo tengo trabajo pero a tiempo parcial y además estoy disfrutando del período de vacaciones que me corresponden del empleo a tiempo parcial ya que no las he disfrutado en todo el año.
Gracias por su respuesta