Mi duda es la siguiente, actualmente la empresa en la que trabajaba está pagando la cuota correspondiente a un convenio especial que se firmó por haberme despedido a través de un E.R.E, sé que este convenio lo tienen que pagar ellos hasta que cumpla 61 años y solicite la jubilacion anticipada, en caso contrario debo seguir pagando yo hasta los 65, pero no que no acabo de entender porque en las cláusulas poner que una de las formas de extinguir dicho convenio es pedirlo por parte del trabajador un mes antes, y me gustaria saber si llegado al edad de 61 no quiero pagar el total de la cuota si puedo acabar este y suscribir otro en el que pague hasta los 65 lo que se está pagando ahora pero descontando lo que cotiza el subsidio de mayores de 52 que es lo que estoy cobrando ahora. Un saludo